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Frontalier Pratique

Calculateur : du brut au net avant impôt à la source

Estimez les cotisations sociales prélevées sur un salaire suisse, à partir des taux officiels en vigueur au 1er janvier 2026.

Par Rédaction Frontalier PratiqueMise à jour : Informations vérifiées le

En bref

Ce calculateur détaille les cotisations sociales prélevées sur un salaire suisse et vous donne votre net avant impôt à la source. Il ne calcule volontairement pas l'impôt : les barèmes sont cantonaux et dépendent de votre situation familiale, et les approximer produirait un chiffre faux. Pour la partie fiscale, utilisez le calculateur officiel de votre canton.

En francs suisses, tel qu'indiqué dans votre contrat.

13e salaire : très répandu, mais il dépend de votre contrat.

Détermine le taux de bonification LPP applicable.

Facultatif. Ce taux dépend de votre assureur : laissez vide si vous ne l'avez pas.

Votre résultat

Salaire brut annuel91’000 CHF
AVS / AI / APG5,3 % sur la totalité du salaire− 4’823.00 CHF
Assurance-chômage1,1 % sur 91’000 CHF− 1’001.00 CHF
LPP (estimation, minimum légal)10 % du salaire coordonné (64’260 CHF), moitié à votre charge− 3’213.00 CHF
Total des cotisationssoit 9,9 % du brut− 9’037.00 CHF
Net annuel avant impôt à la source81’963.00 CHF
Soit par mois (sur 13 versements)6’304.85 CHF
Équivalent mensuel indicatifau taux de référence BCE du 2026-08-136 726,64 €

Simulation indicative et non contractuelle.

Ce résultat s'arrête au net avant impôt à la source. Il ne calcule pas l'impôt : les barèmes sont cantonaux et dépendent de votre situation familiale. Il ne remplace pas votre fiche de salaire, seule pièce faisant foi.

Méthode de calcul

Le calcul part du salaire brut annuel, reconstitué à partir du montant et de la périodicité que vous indiquez.

  1. AVS / AI / APG : appliqués à la totalité du salaire brut, sans plafond.
  2. Assurance-chômage : appliquée uniquement à la part de salaire allant jusqu'au plafond annuel. Au-delà, plus aucune cotisation AC n'est prélevée.
  3. LPP : calculée sur le salaire coordonné, soit la part du salaire comprise entre la limite inférieure et la limite supérieure du minimum légal, au taux de bonification correspondant à votre âge.
  4. Accidents non professionnels : appliqués uniquement si vous saisissez le taux figurant sur votre fiche de salaire.

Hypothèses retenues

  • La part salariale de la LPP est supposée égale à la moitié de la bonification de vieillesse. La loi impose seulement que l'employeur cotise au moins autant que le salarié : votre répartition réelle dépend du règlement de votre caisse de pension et peut vous être plus favorable.
  • Le calcul retient les bonifications minimales légales LPP. De nombreuses caisses appliquent des taux supérieurs : votre cotisation réelle est alors plus élevée, et votre capital retraite aussi.
  • Le taux d'accidents non professionnels n'est pas présupposé : il dépend de votre assureur et de la classe de risque de votre entreprise. Sans saisie de votre part, il est ignoré.
  • Les éventuelles cotisations conventionnelles propres à une branche ou à une entreprise ne sont pas prises en compte.
  • L'équivalent en euros, lorsqu'il est affiché, utilise le taux de référence de la Banque centrale européenne : ce n'est pas le taux que votre banque vous appliquera.

Sources des données

Données vérifiées le .

Comprendre une fiche de salaire suisseCalculer l'impôt à la source — Genève

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